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（二）推动健康管理与健康保险的融合，促进管理式医疗实践一方面，保险公司将推进健康保障服务创新，为保险客户提供多种类型包括普适和特色的健康管理服务。保险公司将会在保险产品条款中附加健康管理服务，打造差异化产品特色。如条款中加入普遍适用的疾病预防保健知识、健康咨询等服务，提升产品整体服务基准，促进服务普及；在重疾产品条款中加入疾病筛查、慢病管理、专家预约等服务；在中端医疗产品条款中加入导医导诊、第二诊疗意见安排、就医陪同等服务；在高端医疗产品条款中加入健康体检、会诊安排、新药特药服务、海外医疗安排等服务。保险公司将设计针对老中青以及个人、团体、社保等不同人群的健康管理服务方案，与客户签订健康管理服务协议，伴随健康保险销售或者通过增值服务方式提供。

二、成本费用控制得力，利润增量值回升利润无非来源于营运收入与成本支出的差额。这之间的关系，在某些情况下可以人为控制。中国移动发布2018年年中业绩显示，在通信服务收入增长同比下降的情况，中国移动净利润同比增幅较去年同期增长了一点二个百分点。另外，对中国移动来说，2018年上半年相较于去年同期，净利润增量达到30亿元，高于去年同期的21亿元。至于这增量的净利润来源，到底是源自营收增长，还是出自成本支持缩减，或者这两者的占比情况如何，我们暂时无法得知。不过，中国移动年初公布的2018年经营展望显示，2018年其资本开支较去年缩减将近100亿元。而且网络公开的信息显示，中国移动确实大幅降低了在网络建设上的投资，其他领域的成本控制是否得力，还需要进一步的观察，也需要全年财报数据验证。当然不管利润净增来源于哪里，利润增长了是事实。

然而，谷歌员工的屡次抗议和罢工，还是给我们提了个醒：商业利益和公共利益的博弈，本来就是一道难题。面对有损公共利益的事件，谷歌员工的公心和敢于直言无疑值得我们敬佩，而他们的抗议带来的也往往是令人欣慰的结果。反观中国的科技公司——同样做搜索的百度，魏则西事件、竞价排名机制、卖“血友病”吧等事件相继爆出被千夫所指，但百度并没有采取什么实质性的改进措施，其员工也并未做出相应的争取公共利益的举动；BOSS直聘推送的虚假招聘信息让李文星死于传销，BOSS直聘在做出道歉之后此事也不了了之，用户依然照常使用，风波过后便是风平浪静。如此看来，谷歌员工们的抗议与罢工，似乎也给我们带来了一种新的启示：当巨头深陷利益的泥淖，如果有代表公共利益的制约力量肯拉一把，或许能起到一些作用。

深交所创业板公司管理部要求赛为智能说明惠投无忧经营模式，是否拥有相关业务开展的有关资质，累计借贷金额、借款利息、借贷余额等数据，以及其经营活动、催收方式是否符合相关法律法规的规定。深交所创业板公司管理部还要求赛为智能说明惠投无忧开展业务的资金来源，是否存在占用上市公司资金的情形，逾期原因、截至目前的逾期本息金额、涉及的客户数量，以及平台可持续经营能力是否发生变化。

与业绩预告同时发布的还有一则借款公告，公司称为实际经营需要，华谊兄弟拟向王中军借款2.7亿元，本次借款不收取利息，借款期限为自公司收到借款金额之日起12个月内，公司可根据实际需求到期或提前还款。2.7亿元个人资金的援助是王中军全面回归核心一线后的一个大动作。2019年年初，王中军曾公开坦承目前华谊兄弟面临的困局和所犯的错误。他表示，2019年他的工作重心会放到公司主营优势的重建，将回归公司亲自掌管电影等核心业务。

上海财经大学国际金融系主任奚君羊在接受《国际金融报》记者采访时表示，央行投放2500多亿元的中期借贷便利，主要还是想进一步放宽短期市场的资金。奚君羊进一步指出，从近阶段的情况来看，资金面还不是特别宽松，没有达到央行的预期。从一些实体经济的重要指标来看，也没有因为货币的宽松得到提振。“所以在这种背景下，央行试图加大放松货币的力度。而且，采取中期借贷便利，期限上也要比其他短期资金的稍微长一点，可以对短期资金市场有更大的影响力”。